不同的學(xué)校在設(shè)置各專業(yè)招生計(jì)劃的時(shí)候,都需要對(duì)自己在各方面的辦學(xué)條件以及該專業(yè)當(dāng)下的熱度情況進(jìn)行評(píng)估。小編建議同學(xué)們?cè)跊Q定報(bào)考哪一個(gè)專業(yè)以前可以對(duì)學(xué)校的招生計(jì)劃做一個(gè)詳細(xì)的了解,如果招生計(jì)劃人數(shù)較少的話就要注意了解好剩余招生名額了 湖南一度教育學(xué)校 分?jǐn)?shù)線
互聯(lián)網(wǎng)從出現(xiàn)到貫穿人類的生活,我們不能不承認(rèn),從我們出生到我們埋葬在土里,都會(huì)和互聯(lián)網(wǎng)打上交道,并且隨著互聯(lián)網(wǎng)和生活的貼近,將來(lái)會(huì)出現(xiàn)的只是越來(lái)越大的人才缺口,甚至,會(huì)出現(xiàn)如各個(gè)科幻小說(shuō)所說(shuō)的,百年后,編程才是人們的基礎(chǔ)課程。
互聯(lián)網(wǎng)的形勢(shì)這么好,那我們應(yīng)該怎么進(jìn)入這個(gè)充滿前景的圈子呢?
學(xué)習(xí)!!!
任何一門高薪的工作總是有各種各樣的前提的,你想賺取比別人更高的薪資就得付出比別人更多的努力,或者說(shuō),掌握一門別人沒有掌握的技能。
互聯(lián)網(wǎng)不同于傳統(tǒng)的勞動(dòng)密集型產(chǎn)業(yè),除了動(dòng)手,更多的是考驗(yàn)動(dòng)腦能力,因此,如果你想進(jìn)入這個(gè)行業(yè),必不可少的就是付出時(shí)間和精力來(lái)學(xué)習(xí)。
這一點(diǎn),更建議*和高中階段的學(xué)生,如果有機(jī)會(huì)能接觸到互聯(lián)網(wǎng),一定要多學(xué)習(xí)相關(guān)知識(shí),本來(lái)就是讀書階段,學(xué)習(xí)能力強(qiáng),邏輯思維敏捷,能更快進(jìn)入學(xué)習(xí)階段,吸收更快。
如果等到畢業(yè)了在想轉(zhuǎn)行IT行業(yè),本身就處于工作狀態(tài),精力和時(shí)間是不易跟上的,如果選擇脫崗學(xué)習(xí),又要面臨短期沒有工資的壓力。
中高考臨近,有一部分學(xué)生對(duì)于基礎(chǔ)的理論可能并沒有太大的學(xué)習(xí)能力,導(dǎo)致成績(jī)不好。但是諸如牛耳軟件等學(xué)校對(duì)于學(xué)業(yè)成績(jī)的要求并沒有那么高,如此,可以考慮學(xué)習(xí)計(jì)算機(jī)的知識(shí),說(shuō)不定能找到自己感興趣的行業(yè),更能改變自己的人生。
我們的收費(fèi)是統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)的,不但能夠獲得承認(rèn)的學(xué)歷證書,同樣可以學(xué)到現(xiàn)在社會(huì)上主流也是熱門的技術(shù)。為重要的是,我們?yōu)槟銈兲峁┝艘粭l發(fā)展的道路,給你們明確了一個(gè)方向。你現(xiàn)在花這些錢為自己創(chuàng)造的利益和價(jià)值將有利于你將來(lái)五年,十年甚至二十年的發(fā)展,你覺得值不值得呢。
您可以算一算一個(gè)生在三年的學(xué)費(fèi):學(xué)軟件專業(yè),每年9000—11000元/年*3年;網(wǎng)絡(luò)專業(yè)每年6000—9000元/年*3年,一年半所有費(fèi)用年4萬(wàn)學(xué)費(fèi),沒寒暑假,一年半的時(shí)間,比提早1—2年就業(yè),按現(xiàn)在硅谷畢業(yè)學(xué)員平均適用期工資6288/月算的話, 6288元/月*12個(gè)月=75456元,那就意味著,在硅谷讀書,減去你硅谷的學(xué)費(fèi),你工作一年左右時(shí)間,就可以收回成本,還能存一半的錢,普通現(xiàn)在就業(yè),本科試用期工資3000左右,?？?/span>2000左右,除去每月生活費(fèi),拿到工資所剩無(wú)幾。在硅谷學(xué)習(xí),同時(shí)也可以獲得承認(rèn)的大專及本科文憑,這樣一算,您還覺得學(xué)費(fèi)貴嗎?
職業(yè)教育不再是"斷頭教育"
含金量的大大提高,是東北師范教育學(xué)部副教授朱文輝為看重的一點(diǎn)。"受歡迎程度低、畢業(yè)生向上晉升通道窄是職業(yè)教育長(zhǎng)期存在的問(wèn)題。將職教本科納入學(xué)位體系能夠打破對(duì)職業(yè)教育的固有偏見,有助于防止職業(yè)本科院校的畢業(yè)生在就業(yè)、升學(xué)中被歧視,助力職業(yè)本科辦出特色與高質(zhì)量,扭轉(zhuǎn)社會(huì)對(duì)職業(yè)教育低人一等的看法,大大提高職業(yè)教育的含金量。"
進(jìn)行高層次、高起點(diǎn)、高標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)籌規(guī)劃
堅(jiān)持以學(xué)生為中心,構(gòu)建多元主體參與的職業(yè)本科教育辦學(xué)質(zhì)量外部評(píng)價(jià)體系,積極探索職教本科專業(yè)認(rèn)證模式,發(fā)揮院校自身積極性,探索建立職業(yè)本科教學(xué)診斷體系,逐步建立自我監(jiān)督評(píng)價(jià)和外部評(píng)價(jià)相輔相成、相互支持的質(zhì)量評(píng)價(jià)體系
對(duì)比其他學(xué)校/機(jī)構(gòu) 也有很多的機(jī)構(gòu)所收取的費(fèi)用比我們更低,如果是漫天要價(jià)的話,您覺得我們能招到學(xué)生嗎?我們這個(gè)學(xué)校能存在17年,而且每年的學(xué)生還在不斷的增加嗎?我們的價(jià)格一方面是要經(jīng)過(guò)物價(jià)的審核,另一方面,也是綜合了辦學(xué)的成本的。
我們把"羊毛出在羊身上"這句話換個(gè)角度理解那就是"好羊才能出好毛"。我們的費(fèi)用比其他同類機(jī)構(gòu)略高,是因?yàn)槲覀円趲熧Y上投入更高的成本去聘請(qǐng)那些在企業(yè)里帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)出色的項(xiàng)目經(jīng)理,而不是紙上談兵的"";我們要在研發(fā)上投入更多成本去確保18個(gè)月升級(jí)課程,讓學(xué)生學(xué)的始終都是的課程,而不是幾百個(gè)中心用同一套課程,炒大鍋飯;我們?cè)诰蜆I(yè)輔導(dǎo)上投入更多人力、物力,給學(xué)生安排更多的就業(yè)輔導(dǎo)課程、更多的企業(yè)選擇崗位;在環(huán)境上也是如此,比起很多機(jī)構(gòu)是臨時(shí)租層寫字樓、設(shè)備很多年都不更新,硅谷投入在軟件工廠和聘請(qǐng)教授的費(fèi)用就是上百萬(wàn),這樣的設(shè)備在整個(gè)湖南也只有硅谷能夠提供給學(xué)生。而這些措施終得到實(shí)惠的都是學(xué)生自己。我們貴,但貴的有道理。這跟那些家長(zhǎng)花錢讓小孩去上的私立學(xué)校理由一樣,要的是質(zhì)量。
