合肥培訓造價工程師。在網上經?？吹接腥嗽趩柡戏识壴靸r師培訓的一些情況，對于這些內容你又了解多少呢，這里我整理了一些信息學造價師施工經驗是一方面，造價師的薪資模式，一二級造價工程師的區(qū)別，造價工程師嚴重短缺，造價師的用處，考試時間，造價工程師的發(fā)展很好。

1.學造價師施工經驗是一方面

學造價其實不一定要施工經驗的，一開始可以先看看定額、計算規(guī)則和造價員考試用書，當然，自己學習進度慢，如果你想快點學會的話，可以抱一個培訓班學習，這樣既省時間又能很快的掌握所學知識，并參與實戰(zhàn)做工程，完全可以短時間內學會單獨做工程。

2.造價師的薪資模式

一建和一造都是底薪加提成加*補貼模式，提成根據項目不同提成差別很大，幾千到幾萬不等。由于報考年限要求，持證者多已有一定的工作經驗，經驗+證書加持，根據城市整體薪資水平不同，底薪則在10-25k之間，很多公司另有持證補貼，某國企補貼標準為一月2k。

3.一二級造價工程師的區(qū)別

一級造價工程師和二級造價工程師都是去從事工程造價相關工作的專業(yè)人員。只不過二級造價工程師一般是為了協(xié)助一級造價工程師完成工作的。在考試上，一級造價工程師是由*統(tǒng)一組織實施考試的，二級造價工程師則是各省按照*統(tǒng)一大綱命題組織實施考試的。工作內容上一級造價工程師要遠遠多于二級造價工程師。

合肥培訓造價工程師

4.造價工程師嚴重短缺

在專業(yè)領域中取得二級造價工程師執(zhí)業(yè)資格，是具備被認定為工程師的職稱，可以申請更為高一級的職稱條件，造價師在建設行業(yè)市場缺口大，大多從事建設工程領域的公司，紛紛都以高薪酬聘請具有一級造價工程師人在企業(yè)工作，目前造價工程師薪資也是水漲船高。

5.造價師的用處

我之前一位同學，畢業(yè)兩年，待遇一般，突然有一天，他的工資待遇從4000提高到了8000，職位也升到了項目經理的位置，我們紛紛取經，詢問他的晉升秘訣，后來才得知，他的公司非常需要已經通過一級造價師考試的專業(yè)人才，只要可以通過，待遇翻倍，同時可以晉升至項目經理的位子。

6.考試時間

造價員的報考條件是，有學歷專業(yè)，畢業(yè)年限的限制的，大專學歷，需要畢業(yè)從事工程造價專業(yè)五年，工程類或工程經濟類專業(yè)需要畢業(yè)從事六年工作，考試時間每年十月第三個周末考試。之后有相關資質現(xiàn)場審核，考試兩年成績滾動管理，勞務費二百左右。考四科分別是管理+計價+計量+案例分析等。

7.造價工程師的發(fā)展很好

隨著我國基建行業(yè)的不斷發(fā)展，對建筑行業(yè)人才的需求量越來越大，而造價工程師也是水漲船高，有一種供不應求的表現(xiàn)，有造價工程師的資格證書必然會得到企業(yè)的重用，薪資待遇相對應也會提高很多，所以說造價工程師未來的發(fā)展是很樂觀的。

學造價師施工經驗是一方面，造價師的薪資模式，一二級造價工程師的區(qū)別，造價工程師嚴重短缺，造價師的用處，考試時間，造價工程師的發(fā)展很好，以上這些內容，純屬個人見解，如有疑問請聯(lián)系小編。合肥培訓造價工程師

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