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1.學(xué)平面設(shè)計(jì)需要多長(zhǎng)時(shí)間

學(xué)習(xí)平面設(shè)計(jì)要學(xué)習(xí)多長(zhǎng)時(shí)間呢？如果只考慮學(xué)生就業(yè)，至少要一個(gè)月，這是限度，不能少。只要你不是太笨，每天可以認(rèn)真學(xué)習(xí)10個(gè)小時(shí)以上，那么一個(gè)月后你可能會(huì)找到一份規(guī)定不太高的工作。平面設(shè)計(jì)專(zhuān)業(yè)能力提高，平面設(shè)計(jì)做什么，平面設(shè)計(jì)配色，平面設(shè)計(jì)學(xué)習(xí)的意義，如果你想要更好一點(diǎn)的工作就的花費(fèi)更多的時(shí)間去提升自己

2.平面設(shè)計(jì)的薪資待遇

平面設(shè)計(jì)的工資也不一樣。有些地方的工資還是比較高的。在電子商務(wù)領(lǐng)域，目前的工作在5000左右，廣告公司的工資在7-8000左右。每個(gè)就業(yè)單位不一樣薪資待遇也不一樣，還有就是根據(jù)城市來(lái)決來(lái)決定的，一線(xiàn)城市的工資肯定會(huì)比二三線(xiàn)城市高

3.學(xué)平面設(shè)計(jì)自學(xué)好還是選擇機(jī)構(gòu)好

培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的市場(chǎng)合理性，所有的學(xué)習(xí)，尤其是技能型的學(xué)習(xí)，我覺(jué)得都可以后天培養(yǎng)，沒(méi)有人一出生就什么都懂。所以社會(huì)培訓(xùn)是培養(yǎng)技能型人才的好方法，至少可以系統(tǒng)的教你基礎(chǔ)知識(shí)，雖然大部分培訓(xùn)機(jī)構(gòu)都不怎么樣，但不能一棍子打翻一船人。相信還是有多好機(jī)構(gòu)的。

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4.學(xué)平面設(shè)計(jì)哪家好

對(duì)于那些培訓(xùn)比較好，這是相對(duì)的。*選擇大機(jī)構(gòu)、大品牌的連鎖學(xué)校。學(xué)習(xí)前多看幾家培訓(xùn)機(jī)構(gòu)了解相關(guān)課程體系，看哪個(gè)課程比較好，可以選擇報(bào)哪個(gè)機(jī)構(gòu)的培訓(xùn)課程。*需要問(wèn)一下能不能考證，因?yàn)橛行C(jī)構(gòu)不支持考證，考證機(jī)構(gòu)還是很不錯(cuò)的。假如不知道如何選擇還是可以找小編幫你推薦的。

5.學(xué)習(xí)平面設(shè)計(jì)對(duì)學(xué)歷的要求

不管學(xué)習(xí)什么專(zhuān)業(yè)都會(huì)有一定的學(xué)歷限制，只是高低不同罷了，公司或者企業(yè)在招聘的時(shí)候，一半看學(xué)歷一半看能力，所以學(xué)歷很重要，對(duì)于初級(jí)來(lái)說(shuō)學(xué)歷低會(huì)被直接刷掉，但是不需要資深設(shè)計(jì)，還是要看個(gè)人實(shí)力，但是考慮到以后的晉升，有個(gè)高學(xué)歷還是有必要的。畢竟學(xué)歷高實(shí)力高。

6.學(xué)平面設(shè)計(jì)基礎(chǔ)課程有哪些

平面設(shè)計(jì)的基礎(chǔ)學(xué)習(xí)有一下這些、了解平面色彩的概念，掌握平面色彩知識(shí)和平面色彩設(shè)計(jì)，了解平面構(gòu)成的規(guī)律、形式元素和形式，了解顏色的純度、色調(diào)亮度等顏色屬性，了解對(duì)比色，了解光影的顏色變化，以及物體之間的環(huán)境顏色；了解三維構(gòu)成中點(diǎn)線(xiàn)表面組合的應(yīng)用，了解分割組合的作用，了解學(xué)習(xí)平面設(shè)計(jì)的軟件

7.平面設(shè)計(jì)新手工資高嗎

作為一個(gè)新人，想著一學(xué)會(huì)就要高薪，可能性比較小，有的3千塊很正常，其實(shí)作為新手，要抓住機(jī)會(huì)好好實(shí)習(xí)，熟練設(shè)計(jì)思路和實(shí)操，比薪資重要，當(dāng)然這只是一個(gè)階段，如果您前期做好平面設(shè)計(jì)的學(xué)習(xí)，掌握好基礎(chǔ)，獲得高薪也是很快就能實(shí)現(xiàn)的。

8.平面設(shè)計(jì)師工資怎么樣

做平面設(shè)計(jì)剛?cè)胄械臅r(shí)候3000多很正常；但是一旦合格能獨(dú)擋一面，掙8000左右也是可以的；能自己帶起一個(gè)團(tuán)隊(duì)了少說(shuō)也在10000以上了。如果你成就了自己的事業(yè)，那工資的多少就不是問(wèn)題了，是你自己的業(yè)務(wù)能力和設(shè)計(jì)能力綜合決定自己的收入的。因此不要一直糾結(jié)著工資的問(wèn)題，而是眼光放的更遠(yuǎn)一些，想想將來(lái)能不能自己創(chuàng)業(yè)，把自己的價(jià)值*化。

9.平面設(shè)計(jì)師工資高不高

做平面設(shè)計(jì)師工資高不高，這個(gè)真沒(méi)法一概而論，因?yàn)楣べY是每個(gè)人的能力決定的，能力具備之后還要看你有沒(méi)有爭(zhēng)取高工資的技巧，和有沒(méi)有足夠的能力侯住全場(chǎng)。工資同時(shí)還跟企業(yè)的規(guī)模，和不同城的職業(yè)平均待遇有關(guān)。因此不能一句話(huà)回答所有。但總的來(lái)說(shuō)，平面設(shè)計(jì)的工資主要根據(jù)設(shè)計(jì)師的能力定位的。

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